Jabar-Top Karir Indonesia Luncurkan Portal jabarjawara.id, Tes Minat dan Bakat Gratis untuk 3 Juta Tenaga Kerja Jabar

Terasjabar.co – Pemerintah Daerah (Pemda) Provinsi Jawa Barat (Jabar) berkolaborasi dengan Top Karir Indonesia meluncurkan microsite jabarjawara.id di Gedung Sate, Kota Bandung, Kamis (8/4/2021).

Semua informasi mengenai peningkatan kapasitas dan keterampilan tenaga kerja ada dalam jabarjawara.id. Mulai dari pelatihan, seminar, sertifikasi, informasi lowongan kerja, tes minat dan bakat, pelatihan kewirausahaan, sampai informasi beasiswa.

Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Jabar Rachmat Taufik Garsadi mengatakan, pihaknya bersama Top Karir Indonesia akan memasukkan informasi mengenai magang.

“Magang ini menjadi penting. Banyak perusahaan yang mulai memahami betapa pentingnya magang. Peluang tenaga kerja muda untuk direkrut perusahaan sangat besar setelah mengikuti magang,” kata Taufik.

Kehadiran portal jabarjawara.id diharapkan dapat meningkatkan kapasitas dan keterampilan pencari kerja baru, pencari kerja alih profesi, dan pencari kerja lainnya. Apalagi, perkembangan teknologi dan digitalisasi membuat pasar tenaga kerja terus berubah.

Taufik menuturkan, jabarjawara.id sebagai portal terpadu untuk pemetaan potensi tenaga kerja dan industri di Jabar dapat menekan angka pengangguran dan meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM).

“Peningkatan kompetensi dapat mengisi kebutuhan dunia kerja, sehingga masalah skill gap dan pengangguran di Indonesia, khusus Jawa Barat, dapat diatasi,” tuturnya.

“Ini dapat menjadi layanan untuk warga Jabar. Mereka bisa mengakses lapangan usaha sesuai dengan talenta yang dimilikinya melalui asesmen secara gratis,” imbuhnya.

Taufik berharap, dengan adanya jabarjawara.id, percepatan penyerapan tenaga kerja di Jabar dapat terealisasi. Pemulihan ekonomi pascapandemi COVID-19 pun diharapkan bisa berjalan optimal.

“Data yang kami dapatkan dari pemetaan talenta akan menjadi landasan dalam mengambil kebijakan di bidang ketenagakerjaan. Dengan begitu, kebijakan yang dibuat akan efektif dan efisien. Pemetaan ini juga akan bermanfaat bagi dunia usaha, dunia industri,” katanya.

CEO Top Karir Indonesia Bayu Janitra menuturkan, pihaknya menggratiskan tes minat dan bakat bagi 3 juta tenaga kerja Jabar. Tes minat dan bakat akan menjadi indikator dalam pemetaan talenta.

Untuk mendaftar dan mengikuti tes minat dan bakat secara gratis, tenaga kerja Jabar dapat mengakses bit.ly/tmbjabarjawara. Sedangkan kode voucher tes minat dan bakat gratis yakni TMBJABARJAWARA.

“Dunia usaha dan industri, lebih tepat menemukan talenta untuk mengembangkan bisnis mereka. Jadi usahanya makin berkembang,” ucap Bayu.

“Dari sisi pemerintah. Pemerintah memiliki data dengan secara real time, benar-benar data akan ter-update. Ini bisa menjadi acuan dalam mengambil kebijakan,” tambahnya.

Bayu melaporkan, sampai saat ini, sudah ada 3.800 lowongan kerja di jabarjawara.id. Top Karir Indonesia bersama Disnakertrans Jabar akan terus menyerap lowongan-lowongan pekerjaan dalam jabarjawara.id.

“Saya berharap, paling tidak, pada akhir April lowongan pekerjaan yang terdaftar di jabarjawara.id bisa mencapai 10 ribu lowongan pekerjaan. Jadi semua loker ada di jabarjawara.id,” katanya.

Bagikan :

Leave a Reply

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

4 × three =

Fleksibilitas Baru Dalam Pengelolaan Infrastruktur Dihadirkan Oleh Teknologi Berbasis Cloud
Efisiensi Operasional Meningkat Berkat Teknologi Analitik Modern Dengan Pemantauan Berkelanjutan
Fondasi Baru Untuk Efisiensi Operasional Terbentuk Dari Platform Digital Modern
Adaptasi Terhadap Perubahan Teknologi Dipercepat Melalui Integrasi Kecerdasan Buatan
Pengelolaan Sistem Lebih Efektif Didukung Oleh Teknologi Pemantauan Cerdas
Stabilitas Operasional Terjaga Berkat Teknologi Digital Terintegrasi Dengan Analisis Berkelanjutan
Tantangan Transformasi Digital Dihadapi Secara Efektif Melalui Infrastruktur Modern Berbasis Analitik
Kolaborasi Dan Efisiensi Operasional Diperkuat Oleh Integrasi Teknologi Berbasis Cloud
Akurasi Evaluasi Kinerja Sistem Meningkat Berkat Platform Monitoring Digital
Ketahanan Operasional Di Era Digital Meningkat Melalui Pemanfaatan Analisis Data
Optimalisasi Pola Mahjong Ways Dilakukan melalui Algoritma Probabilistik Cerdas
Dompet Digital Mengubah Kebiasaan Transaksi dalam Ekosistem Monopoly Live
Ancaman Siber Mendorong Industri Permainan Memperkuat Keamanan Infrastruktur Digital
Digitalisasi Administrasi Pangkas Waktu Verifikasi Pengguna Live Blackjack
Perilaku Pemain Modern Dikaji melalui Model Adaptasi Strategis
Media Sosial Memperkuat Hubungan Provider dengan Komunitas Penggemar Gates of Olympus
Mahjong Wins 3 Menunjukkan Pergeseran Tren Hiburan Berbasis Teknologi Modern
Analisis Distribusi Mengungkap Kendala Penayangan Crazy Time di Berbagai Wilayah
Pemetaan Digital Memperkuat Distribusi Server serta Manajemen Trafik Lightning Roulette
Peluang Baru Industri Mahjong Indonesia Muncul dari Pergeseran Perilaku Digital
Pendekatan Baru Dalam Pengelolaan Platform Permainan Daring Modern Terbentuk Dari Blockchain Dan Big Data
Skalabilitas Game Online Di Tengah Pertumbuhan Pengguna Digital Global Didukung Infrastruktur Cloud Native
Transparansi Ekosistem Game Online Berbasis Teknologi Masa Kini Didukung Blockchain Modern Dan Smart Contract
Ekosistem Game Modern Yang Lebih Terhubung Terbentuk Dari Integrasi Internet Of Things Dan Artificial Intelligence
Industri Game Modern Menyesuaikan Layanan Dengan Perubahan Perilaku Digital Berkat AI Berbasis Prediksi
Performa Game Multiplayer Meningkat Melalui Teknologi Edge Computing Dengan Pemrosesan Data Lebih Cepat
Platform Game Multiplayer Mengantisipasi Ancaman Siber Lebih Efektif Berkat Cyber Intelligence Modern
Pengembangan Game Modern Menjadi Lebih Fleksibel Dan Adaptif Berkat Artificial Intelligence Berbasis Cloud
Transformasi Digital Perusahaan Skala Kecil Dan Menengah Dipercepat Melalui Pengembangan Aplikasi Low Code
Visibilitas Konten Pada Google Discover Meningkat Secara Organik Berkat Strategi Search Engine Optimization